법인을 운영하시는 분들은 한번씩 들어보셨을 내용입니다
바로 #CEO플랜 입니다
#법인대표 의 #퇴직금 은 현행 세법에서 퇴직직전3년평균연봉 X 1/12 X 1.2 X 근속년수 X 200%(19년도까지 300%)
이에 퇴직금의 총금액이 높을 수 밖에 없는 법인대표의 퇴직금은 퇴직연금 #DB형 또는 #DB형 으로 불입하며
추가로 #경영인정기보험 을 통해 #비용처리 를 할 수 있습니다
#대법원판례 로 경영인정기보험을 가입시 전액 비용처리가 타당하다는 결론이 나왔습니다
하지만 이것만 봤을 때 엄청난 메리트가 있다고 보이지만 제대로 컨설팅 하지 않으면
해지 시점에서 #법인세 폭탄을 맞을 수도 있습니다
왜냐하면 경영인정기보험을 바탕으로 보험회사 직원분들의 컨설팅은 비용처리 100%이고
중간에 해지하시면 해지환급금도 100%가 넘어가니 대표님의 필수상품입니다
이렇게 이야기 할 가능성이 높습니다
일부만 맞는 이야기 입니다
왜냐하면 퇴직금 설정과 퇴직시점을 설정하지 비용처리한 부분을 그대로 특별이익으로 법인세를 납부해야 하는 것입니다
법정 퇴직금을 초과한다면 종합소득세로 납부를 하셔야 하는 것이고
퇴직시점을 잘못설정했을 시에는 해지환급금이 원금미만이 될 수 있습니다
